डेस्क : केंद्र सरकार के कर्मचारी अपने वेतन में बढ़ोतरी का इंतजार कर रहे हैं। वर्तमान में कर्मचारियों को 7वें वेतन आयोग (7वें वेतन आयोग) के आधार पर वेतन मिल रहा है और सरकार इसमें शामिल महंगाई भत्ते को हर साल बढ़ा रही है. अब कहा जा रहा है कि सरकार कोई नया वेतन आयोग नहीं लाएगी। केंद्रीय कर्मचारियों की सैलरी बढ़ाने के लिए नया फॉर्मूला अपनाया जा सकता है। रिपोर्ट्स के मुताबिक सरकार परफॉर्मेंस के आधार पर कर्मचारियों की सैलरी बढ़ाने का फॉर्मूला ला सकती है।
नए फॉर्मूले से बढ़ेगी सैलरी : खबरों के मुताबिक सरकार ऐसा फॉर्मूला लाने की तैयारी कर रही है, जिससे कर्मचारियों का वेतन तय समय के मुताबिक अपने आप बढ़ जाए. इसे स्वचालित वेतन संशोधन प्रणाली का नाम दिया जा सकता है। इस प्रणाली से 68 लाख केंद्रीय कर्मचारियों और 52 लाख पेंशनभोगियों को 50 प्रतिशत डीए होने पर उनके वेतन/पेंशन में स्वत: वृद्धि होगी।
ऐसे कर्मचारियों को मिलेगा लाभ : अगर सरकार इस फॉर्मूले को लागू करती है तो सबसे निचले स्तर के कर्मचारियों को इसका सबसे ज्यादा फायदा मिल सकता है। लेवल मैट्रिक्स 1 से 5 तक के कर्मचारियों का मूल वेतन कम से कम 21 हजार हो सकता है। सरकार का फोकस है कि सभी कर्मचारियों को समान लाभ मिले। मौजूदा ग्रेड पे के हिसाब से सभी की सैलरी में बड़ा अंतर है। सरकार नया फॉर्मूला लाकर इस अंतर को कम करने की कोशिश कर सकती है। वर्तमान में कुल 14 पे-ग्रेड हैं और सभी में कर्मचारियों से लेकर अधिकारी तक शामिल हैं।
सातवां वेतन 2016 से लागू है : हाल ही में केंद्र सरकार ने महंगाई भत्ते को तीन फीसदी बढ़ाकर 31 फीसदी से 34 फीसदी कर दिया है. इससे कर्मचारियों के वेतन में बढ़ोतरी हुई है। अब उम्मीद की जा रही है कि सरकार महंगाई से राहत देने के लिए जुलाई-अगस्त में एक बार फिर इसे बढ़ाकर 4 फीसदी कर सकती है. सरकार ने मार्च में ही डीए बढ़ा दिया था। हालांकि, मई और जून 2022 के लिए एआईसीपीआई नंबर आना बाकी है। अगर यह मार्च-अप्रैल के स्तर से ऊपर रहता है तो सरकार DA हाइक कर सकती है। केंद्र सरकार के कर्मचारियों को 7वें वेतन आयोग (7वें वेतन आयोग) का लाभ जून 2017 से मिल रहा है।